Gestion Durable
Message du PDG
continues avec nos précieux intervenants. Depuis sa création, HUMAX s’est fermement engagé à l’égard de la gestion durable, en adhérant au Pacte Mondial des Nations Unies en février 2015, et en soumettant son premier rapport sur la Communication sur le Progrès (COP) en mai 2016. Nous soutenons pleinement les dix principes du Pacte mondial des Nations Unies couvrant quatre grands domaines. En plus de nos efforts de conformité en cours, nous nous sommes engagés à faire participer toute la chaîne de valeur dans nos pratiques.
HUMAX vise à être le premier fournisseur de systèmes de distribution de contenu dans le monde et à contribuer au développement durable de l’humanité. À cette fin, nous nous efforçons de bâtir la confiance avec les diverses parties prenantes et de jouer un rôle de premier plan dans les domaines de l’économie, de l’environnement et au sein de la société pour une croissance équilibrée dans le cadre de la Triple Bottom Line (TBL). En tant qu’entreprise mondiale, la gestion responsable de HUMAX implique les pratiques en cours suivantes.
Mettre en place le système de gestion durable et accroître la participation des intervenants
HUMAX déploie tous les efforts nécessaires pour construire un système de gestion durable qui répond aux normes mondiales et pour veiller à sa mise en œuvre dans toute l’entreprise. Notre objectif est de construire et d’exploiter un système de gestion totale qui est pratiqué par tous les dirigeants et les employés, et non pas seulement par une poignée de départements. Nous sommes également en train de réorganiser et d’élargir notre structure de communication avec nos parties prenantes pour accroître leur participation, ceci pour améliorer en fin de compte le niveau de satisfaction et renforcer la confiance mutuelle.
Développer des produits durables et la chaîne de valeur
Pour lutter contre le changement climatique, HUMAX s’est pleinement engagé à réduire les effets négatifs sur l’environnement et à mettre sur pied des produits respectueux de l’environnement. Nous avons participé volontairement au Carbon Disclosure Project (Projet de divulgation des émissions de carbone, CDP), et en 2015, nous sommes devenus la première entreprise en Corée à recevoir l’étiquetage de l’empreinte carbone sur les décodeurs. Nos activités de gestion de l’environnement vont au-delà de la simple conformité avec les réglementations environnementales et s’étendent à notre chaîne d’approvisionnement en vue de garantir leur pérennité pour les générations futures.
Pratiques commerciales équitables avec nos partenaires
HUMAX cherche à maintenir une relation saine avec tous nos partenaires d’affaires. Nous pensons que la compétitivité d’un partenaire se traduit par notre propre compétitivité, et le risque d’un partenaire se traduit par nos propres risques. En 2015, en rejoignant la « Growth Share Initiative » (Initiative en faveur de la croissance partagée) du gouvernement, HUMAX a organisé une cérémonie de signature de partenariat gagnant-gagnant avec ses partenaires. Nous poursuivrons nos efforts mutuels de croissance avec nos partenaires commerciaux en améliorant la communication, en accroissant leur participation, et en renforçant les activités qui favorisent la croissance partagée.
HUMAX entend rester une entreprise commerciale prospère qui crée continuellement de la valeur grâce à une gestion durable englobant les valeurs économiques et sociales dans un environnement entrepreneurial en évolution rapide. Nous nous réjouissons de votre soutien continu d’autant plus que HUMAX continue à avancer de manière progressive pour devenir le leader mondial dans son secteur.
Merci.
Vision et Stratégie
HUMAX vise à être le premier fournisseur de systèmes de distribution de contenu dans le monde et à contribuer au développement durable de l’humanité. À cette fin, nous nous efforçons de bâtir la confiance avec les diverses parties prenantes et de jouer un rôle de premier plan dans les domaines de l’économie, de l’environnement et au sein de la société pour une croissance équilibrée dans le cadre de la Triple Bottom Line (TBL).
Développement durable pour la race humaine
Durabilité de HUMAX
“Le premier fournisseur de systèmes de distribution de contenu au monde”
Amélioration des performances dans les domaines des affaires, de l’économie, de l’environnement et de la société
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rentabilité économique
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- Gestion de l’innovation
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durabilité environnementale
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- Gestion écologique
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pertinence sociale
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- Gestion axée sur les personnes
- Gestion transparente
- Gestion « gagnant-gagnant »
- Gestion de CSV
Satisfaire les besoins des parties prenantes et renforcer la confiance mutuelle
Système de gestion
HUMAX a mis au point un processus de développement durable basé sur des normes mondiales et est déterminé à produire des résultats dans les domaines de l’économie, de l’environnement et la communauté en se concentrant sur les 7 domaines clés. Nous avons créé une stratégie de différenciation en déterminant les besoins des divers intervenants et en nous concentrant sur les grandes questions liées à la gestion durable.
RSE de Humax
Principes
Pacte mondial des Nations Unies
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Human Rights
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- Principle 1 : Businesses should support and respect the protection of intermationally proclaimed humal rights.
- Principle 2 : make sure that they are not complicit in human rights abuses.
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Labour
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- Principle 3 : Businesses should uphold the freedom of association and the effective recognition of the right to collective bargaining;
- Principle 4 : the elimination of all forms of forced and compulsory labour;
- Principle 5 : the effective abolition of child labour; and
- Principle 6 : the elimination of discrimination in respect of employment and occupation.
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Environment
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- Principle 7 : Businesses should support a precautionary approach to encironmental challenges;
- Principle 8 : undertake initiatives to promote greater environmental responsibility; and
- Principle 9 : encourage the development and diffusion of encironmentally friendly technologies.
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Anti-Corruption
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- Principle 10 : Businesses should work against corruption in all its forms, including extortion and bribery.
Système
ISO26000
7 domaines clés
- La gouvernance de l’organisation
- les droits de l’homme
- la pratique du travail
- l’environnement
- les pratiques d’exploitation équitables
- les questions relatives aux consommateurs
- la participation et le développement communautaire
Stratégie de différenciation
– Utilisation de l’évaluation de l’importance de la RSE –
Priorités
Performance & Rapport
Lignes directrices de la GRI
équilibre et croissance
rentabilité économique
durabilité environnementale
Pertinence sociale
Divulgation d’informations
HUMAX s’engage à divulguer les résultats de performance de pratiques de gestion durable à nos parties prenantes.
COP (Communication on Progress / 2016)
2016 HUMAX COP (English)